Senior Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA)

De gemeente Gorinchem is volop in beweging waarbij vertrouwen, verantwoordelijkheid, openheid en samenwerking centraal staan. Werken bij de gemeente Gorinchem betekent denken in kansen en mogelijkheden, zaken oppakken en de handen uit de mouwen steken.

De medewerker

Wij werken met onze medewerkers aan een positieve, proactieve en professionele organisatie. Met de kernwaarden ‘vertrouwen’ en ‘verantwoordelijkheid’ bouwen wij aan een werkomgeving waarin we de verantwoordelijkheid voelen en nemen, vakoverstijgende samenwerking vanzelfsprekend is en waarin er vertrouwen is. Denken in kansen en het goede doen waarbij fouten maken mag. Daarvoor zijn de kernvaardigheden ‘klantgerichtheid’, ‘dialoog voeren’ en ‘feedback geven’ van belang.

Het team

Jij komt te werken binnen het team Veiligheid en Toezicht. Het team bestaat uit collega’s werkzaam binnen Toezicht en Handhaving, Openbare Orde en Veiligheid, APV & bijzondere wetten. Het onderdeel Toezicht en Handhaving bestaat uit BOA’s (domein 1) en medewerkers van de camerauitleesruimte. Een mooi divers team met ambitie. Wij zijn op zoek naar een:

Senior Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA)

(36 uur per week)

Wat ga je doen?
Je gaat binnen het team Toezicht en Handhaving een bijdrage leveren aan de leefbaarheid en veiligheid van burgers, ondernemers en bezoekers van Gorinchem. Je gaat werken in een dynamisch, maar vaak ook lastig werkveld.

Je bereidt nieuwe controlemomenten voor, maakt rapportages en waar nodig geef je opvolging aan hetgeen je hebt aangetroffen. Je bent de senior binnen het team van de BOA’s en beantwoordt vragen van collega’s, burgers, ondernemers en ketenpartners. Je signaleert knelpunten en doet verbetervoorstellen, staat zelfstandig burgers te woord, toetst en beoordeelt situaties, adviseert over, onderneemt de noodzakelijke vervolgstappen en verzorgt de noodzakelijke administratieve, feitelijke en procedurele afhandeling. Je bewaakt de verschillende uitvoeringsprocessen en -procedures inclusief de bijbehorende wettelijke termijnen.

Je verricht administratieve en/of organisatorische werkzaamheden, zoals actualiseren van de werkvoorraad en je stelt gestandaardiseerde beschikkingen, rapportages en correspondentie op.

Je beoordeelt binnengekomen opdrachten of aanvragen op klantgerichte en in ieder geval op oplossingsgerichte wijze, je ziet toe op en monitort administratieve afhandelingen, je onderzoekt klachten, meldingen en incidenten en je controleert op naleving van vergunningen en ontheffingen en op onrechtmatig gebruik.

Wat breng je mee?

  • Werk- en denkniveau en een opleiding op minimaal mbo-4 niveau

  • Minimaal 5 jaar werkervaring als BOA waarvan minimaal 2 jaar ervaring in het werkveld ondermijning, controles op grond van o.a. de Alcoholwet, Wet Basisregistratie Personen etc.

  • Je hebt een geldig BOA-diploma inclusief bijbehorende permanente her- en bijscholing

  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden

  • Goede sociale vaardigheden, zelfstandig werkend en groot probleemoplossend vermogen

  • Kennis van relevante wet- en regelgeving, jurisprudentie, gemeentelijke voorschriften en richtlijnen die van belang zijn voor de uitvoering van de werkzaamheden

  • Zelfstandig digitale bestanden kunnen beheren en bewerken, verzamelen en beheren van gegevens voor beleidsuitvoering

  • Ambitie om jezelf breed te ontwikkelen op diverse terreinen van ondermijning maar ook in het coachen en begeleiden van collega BOA’s

  • Stressbestendig, staat stevig in je schoenen, bent flexibel en bereid net dat ene stapje extra te zetten

Onderscheidende kennis en vaardigheden:

  • Ervaring met en kennis van MS Word en MS Excel ten aanzien van digitale dossiervorming

  • Goede basiskennis van de diverse vakgebieden waarmee het team Toezicht en Handhaving zich bezighoudt

  • Opleiding Drank- en Horecawet dan wel Alcoholwet

  • In het bezit van rijbewijs B

  • Redelijk vlot spreken van de Engelse taal

  • Coachend vermogen

  • Je hebt ervaring met bestuurlijke handhaving

  • Je werkt secuur en nauwgezet binnen de vastgestelde procedures

  • Je hebt ervaring met het opstellen van rapportages

  • Je kunt (grote) integrale acties zelfstandig voorbereiden en coördineren

  • Je bent een netwerker, zowel intern als extern en kunt dit onderhouden

  • Je beschikt over bestuurlijke sensitiviteit

Wat bieden wij?

Een leuke en uitdagende functie waarbij je binnen een team van collega’s zelfstandig opereert.

Een tijdelijk dienstverband voor de duur van één jaar met daarna de mogelijkheid voor een contract voor onbepaalde tijd. Het salaris voor de functie van senior BOA bedraagt maximaal € 3.301,- (functieschaal 7) bruto per maand. Voor een zeer ervaren BOA is aanstelling in de uitloopschaal 8 mogelijk (maximaal € 3.732,- bruto per maand). Wij bieden een goede pensioenregeling, ruime opleidingsmogelijkheden o.a. via onze eigen Gorcum Academie en de mogelijkheden tot (ver)koop van verlofdagen. Daarnaast krijg je de beschikking over een individueel keuzebudget van 17,05% bruto per maand. Ook ontvang je een onregelmatigheidstoeslag.

Informatie:

Voor meer informatie over de inhoud van de vacature kun je bellen met Rens de Ron, teammanager Veiligheid en toezicht op telefoonnummer 06-50194234. Voor andere vragen kun je bellen met Sonja Sterk, P&O adviseur, op telefoonnummer 0183-659273.

Kandidaten moeten een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overleggen. Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de procedure.

Solliciteren:

Ben je geïnteresseerd en voldoe je aan wat we vragen, solliciteer dan vóór 7 juli 2022.